一、岗位职责
社会保障岗位工作职责为协助做好镇劳动保障窗口有关工作，市政管理岗位工作职责为协助做好街道市场管理服务等工作。

二、招募条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，组织纪律性强，服从组织分配。
（二）身体健康，有劳动能力且有就业愿望的就业困难人员。
（三）有劳动能力且有就业愿望的就业困难人员包括：1、低收入人口；2、女40周岁以上、男50周岁以上的，不超过60周岁；3、特困职工家庭；4、残疾人员；5、城镇零就业家庭和农村零转移家庭人员；6、登记连续失业1年以上的人员；7、城市规划区范围内的被征地农民；8、优抚对象家庭的人员；9、军队退役的人员；
（四）劳动保障岗位年龄上限要求：除以上要求外，男、女年龄均不得超过57周岁，必须会基本电脑操作。